الأسئلة الشائعة

على عكس نظام نصف الوقت مع التمتع بنصف الأجر يمكن مبدئيا للأعوان المكلفين بخطة وظيفية طلب العمل بنظام نصف الوقت مع التمتع بثلثي الأجر غير أن الإدارة في أغلب الحالات لا توافق على الطلب باعتبار أن التكليف بخطة وظيفية يفترض مباشرة العون لمهامه كامل الوقت .

باعتبار أن الأعوان العموميين يتمتعون بيوم عطلة عيد ديني بعنوان رأس السنة الهجرية فإن مباشرة المهام في هذا اليوم سواء تعلق الأمر بالحراسة النهارية أو الليلية تعتبر خدمات إضافية يترتب عليها بالضرورة منح المعنيين بالأمر عطلة تعويضية .

طبقا للمنشور عدد 19 لسنة 2010 تحتسب أيام الراحة الأسبوعية التي تلي مباشرة عطلة استراحة سنوية ضمن مدة العطلة الممنوحة و بالتالي يتم حجز عطلة لمدة 7 أيام عبر منظومة إنصاف .

طبقا لأحكام الفصلين 35 و 37 من قانون الوظيفة العمومية لا يمكن منح عطلة استراحة سنوية إلا بناء على طلب مسبق من المعني بالأمر و بعد موافقة الرئيس المباشر .

تمنح في هذه الوضعية عطلة استثنائية للقيام بواجب عائلي ملح في حدود 6 ايام في السنة الإدارية طبقا لأحكام الفصل 40 من قانون الوظيفة العمومية .

تتم تسوية يومي السبت و الأحد إثر العطلة المرضية باحتسابها ضمن مدة العطلة الأولى غير أن المعني بالأمر لم يستأنف عمله يوم الإثنين و تقدم بمطلب في تمديد العطلة و في تقديري أنه يتعين عليه في هذه الوضعية إرسال مطلبه في أجل أقصاه يوم الأحد و خلافا لذلك يعتبر المطلب واردا خارج الأجال القانونية و ذلك طبقا لأحكام الفصل الأول من الأمر عدد 191 لسنة 1988 .

يتم ضبط شروط الترقية و مقاييس ترتيب المترشحين بمقتضى الأنظمة الأساسية الخاصة لمختلف الأسلاك و القرارات الضابطة لكيفية تنظيم المناظرات الداخلية بالملفات للترقية من رتبة إلى رتبة أعلى .

تحتسب الأقدمية في الرتبة عند فتح المناظرات الداخلية إلى غاية تاريخ غلق الترشحات .

تضبط الأنظمة الأساسية الخاصة لمختلف الأسلاك و قرارات ضبط كيفية تنظيم المناظرات الداخلية بالملفات شروط الترقية من رتبة إلى رتبة أعلى و مقاييس ترتيب المترشحين التي يمكن أن تتضمن تنفيلا للأعوان الذين لم تسلٌط عليهم عقوبة تأديبية ابتداء من تاريخ التسمية في الرتبة الحالية .

طبقا للفصل الثالث من الأمر عدد 2122 لسنة 1999 يفتح حق الإنتفاع بالمنحة الكيلومترية بعنوان استرجاع مصاريف التنقل المبذولة عند قيام أعضاء هيئة التفقد البيداغوجي بالمهام الداخلة في إطار مشمولاتهم خارج المنطقة البلدية لمقر العمل . و بالتالي لم يتم التنصيص على مسافة مقطوعة دنيا لاستحقاق المنحة . أما بخصوص الجمع بين المنحة الكيلومترية و المنحة المخصصٌة لمراقبة الإمتحانات الوطنية : معاينةسير الإختبارات الكتابية طبقا للأمر عدد 819 لسنة 2016 فالرأي عندي أنه يمكن الجمع بين هاتين المنحتين باعتبار أنهما لا تغطيان نفس الأعباء .